نوشتهها
شما برای افزایش تولید در شرکت تان کدام رویکرد را انتخاب می کنید؟ روش های سخت افزاری یا بهبود و بهره وری؟
/۳ دیدگاه/در تکنیک های بهبود در مدیریت /توسط حسین عبدیسه پرونده انتخاب سرپرست تولید شرکت – یک داستان مدیریتی
/۳ دیدگاه/در داستان های مدیریت, مدیریت منابع انسانی /توسط حسین عبدیتغییرات گسترده در سازمان را حتی الامکان به صورت پایلوت آزمایش کنید
/۰ دیدگاه/در یادداشت های مدیریتی /توسط حسین عبدیهنگامی که بین مدیریت ارشد و مدیران میانی، اعتماد وجود ندارد چه می شود؟
/۰ دیدگاه/در مدیریت منابع انسانی, یادداشت های مدیریتی /توسط حسین عبدییه چی که گفته باشم . . .
- گر مرد رهی میان خون باید رفت
- وز پای فتاده سرنگون باید رفت
- تو پای به راه در نه و هیچ مپرس
- خود راه بگویدت که چون باید رفت
عطار نیشابوری – مختار نامه – باب هجده
در باب همت بلند داشتن و در کار تمام بودن
دیدگاه های اخیر